Öncekiler Sonrakiler

ÇALIŞAN ANNEYE EN AZ 4000 TL RAPOR PARASI

Doğum yapan annelere devletin maaş ödeneği dışında 4000 TL rapor ödeneği veriyor.

17 Ekim 2016 Pazartesi 16:48
ÇALIŞAN ANNEYE EN AZ 4000 TL RAPOR PARASI

Doğumyapan annelere devletin maaş ödeneği dışında en az 4000 TL rapor ödeneğininasıl alabiliyor?

Postagezetesinde yer alan habere göre her anne ücretle çalışırken hamilelik ve doğumnedeniyle bu yıl 16 hafta izin kullanan sigortalı kadın en az 4099 lira işgöremezlik ödeneği alacak. Ödeme son üç ayda aldığı ‘brüt ücret'e üzerindenyapılıyor.

 

Doğumyapan kadınların birçok hakkı bulunuyor. Çocuk başına bir seferlik alınanyardımdan tutun da emzirme ödeğine kadar çeşitli ödemeler mevcut. Ancakbunlardan bir tanesi aileyi ekonomik açıdan epey rahatlatıyor. Bu ödemeye,‘rapor parası', ‘iş göremezlik ödeneği' veya ‘doğum parası' da deniyor. Çoğuanne bu ödemenin farkında değil. Farkında olanlar da paranın nereden ne zamanalınacağından habersiz.

 

Aylık Brüt

Ücret (TL)

Aylık Net

Ücret (TL)

Devletin

Yapacağı

Ödeme (TL)

*Asgari Ücretin

Brüt Tutarıdır.

En Yüksek Tavan

Brüt Ücrettir.

Not: Brüt ücret evli,

Eşi çalışan ve

1 çocuklu kadına

aittir.

Doğum izin parasında

112 günlük izin

dikkate alınmıştır.

1647*

1319

4099

1700

1357

4231

1800

1428

4480

1900

1500

4728

2000

1571

4977

2100

1643

5226

2200

1714

5473

2300

1786

5724

2400

1857

5973

2500

1929

6222

2600

2001

6471

2700

2072

6720

2800

2143

6968

2900

2215

7217

3000

2286

7466

3100

2358

7715

3200

2429

7964

3300

2501

8213

3400

2572

8462

3500

2644

8711

3600

2715

8960

3700

2787

9208

3800

2858

9457

3900

2930

9706

4000

3001

9955

4500

3359

11.200

5000

3716

12.444

6000

4431

14.933

7000

5146

17.422

8000

5861

19.911

9000

6576

22.400

10705**

7795

26.643

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 









HESAP NASIL YAPILIYOR?

Biz de siziniçin bu önemli konunun detaylarını derledik ve kimin ne kadar paraalabileceğini hesapladık. Rapor parasının amacı, kadının çalışmasına engel birhastalık, kaza veya hamilelik gibi bir durumda bu süre için belirli orandagelir güvencesi sağlamak. Doğumdan önce 8 hafta (çoğul gebelikte 10 hafta),doğum sonrasında 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta veya 112 gün izinveriliyor.

SON BİR YILDA 90 GÜN PRİM ŞARTI ARANIYOR

Kadın, doktor raporuyla doğuma 3 hafta kalana kadar çalışabilir. Bu durumda5 haftalık izni, doğum sonrası iznine eklenir. Doğum sonrasında 13 hafta izinkullanır. Bu durumdaki kadınlar, izin süresi için geçici iş göremezlik ödeneğialır. Geçici iş göremezlik ödeneği (rapor parası) için doğumdan önceki bir yıliçinde en az ‘90 gün sigorta primi' ödenmiş olmalı. Bu şartı karşılayankadınlar ödeme alabilir.

Asgari ücretle çalışırken hamilelik ve doğum nedeniyle bu yıl 16 hafta izinkullanan sigortalı kadın 4099 lira iş göremezlik ödeneği alacak. Ödeme son üçayda alınan ‘brüt ücret'e göre yapılıyor. Tabloda bordroda yazan brüt ücretegöre alınabilecek rapor paralarına yer verilmiştir. Ödemeler PTT ve ZiraatBankası aracılığıyla yapılıyor. Doğum izni bitenler TC kimlik numarasıyla‘turkiye.gov.tr'ye girerek SSK doğum parası sorgulaması yapabilir.

 

aaa

aa
25 Ekim 2016 Salı 14:29

657 tabii kadrolu kadınlar da bundan yararlana biliyor mu?

0 Beğendim
0 Beğenmedim
 
Yanıtla
TÜM YORUMLARI GÖRÜNTÜLE

ÇOK OKUNANLAR

KAMU PERSONELİ SINAV İLANLARI

YAZARLAR

ANKET