Öncekiler Sonrakiler

SEÇİM SONRASI TAŞERONA KADRO ŞARTI

Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, Başbakan Yardımcısı Cevdet Yılmaz, AK Parti Genel Başkan Yardımcısı Naci Ağbal kamu taşeron işçisine kadro ve asgari ücret şartını açıkladı

04 Kasım 2015 Çarşamba 07:10
SEÇİM SONRASI TAŞERONA KADRO ŞARTI

Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, katıldığı bir televizyon programında AK Parti'nin seçim vaatlerinde bulunan taşeron işçilerin kadroya alınması şartını açıkladı. Şimşek, "Taşeron işçileri kadroya alacağız ancak asli işi yapan taşeron işçileri kadroya alacağız." dedi. Taşeron işçiliğin devam edeceğine dikkat çeken Şimşek, "Sağlık Bakanlığı'nda yemek işiyle uğraşanları asli işleri olmadığı için kadroya almayacağız. Güvenlik işi de Sağlık Bakanlığı'nın işi değil. Yan işlerde taşeron işçilik devam edecek ama taşeron işçilerin durumu iyileştirilecek." dedi. 

Taşeron işçelerin kadroya alınmasına yönelik de değerlendirmelerde bulunan Başbakan Yardımcısı Cevdet  Yılmaz, "Kadroya alınacak işçi sayısı henüz belirlenmedi. Bu Maliye Bakanlığımızın yürüttüğü bir çalışma. Kanuni düzenlemeyi yaptık. Şu anda Maliye Bakanlığımız, sendikalarla, bakanlıklarla, ilgili tüm kesimlerle çalışma yürütüyor. Bu çalışmayı tamamlar tamamlamaz bunlar netleşmiş olacak. Henüz benim bildiğim net bir rakam yok" dedi.


Yılmaz, kadro çalışmasının 200 bin kişiyi ilgilendirdiğinin belirtilmesine karşılık, "Rakamsal bir hedef yok, böyle bir hedef koymuş değiliz. Detaylar çalışılıyor. Sonuçta çıkacak liste bu rakamı tayin edecek" diye konuştu.


Konuya ilişkin diğer açıklama AK Parti Genel Başkan Yardımcısı Naci Ağbal'dan geldi, taşeron işçilerin kadroya alınması konusunda 100 gün içinde yasal düzenlemenin yapılacağını belirterek, "Kişi 100 gün içinde, hangi işte çalışıyorsa kamuya alınacağını bilecek" dedi.


Taşeron işçilerin kadroya alınması konusunda ise bakanlar kurulu kararı çalışmaları zaten bir noktaya gelinmişti, hazır. Onun son bir kez üzerinden geçilir. Sonra da asıl işlerde çalışanların kadroya geçirilmesi için yasal düzenleme yapılması gerekiyor, yasal düzenleme yapılmadan kamuya alma imkanı yok. İlk 100 gün içinde bunun da yasal düzenlemesi yapılacak ama bu kişilerin müracaatı, bunların değerlendirilmesi ve kadroya alınmaları 100 gün içine yetişebilir veya yetişmeyebilir ama bunu bir yıl içinde olacak diye söylemiyorum. Yasa 100 gün içinde çıkar, uygulaması hemen başlar. Kişi 100 gün içinde, hangi işte çalışıyorsa kamuya alınacağını bilecek."

ÇOK OKUNANLAR

KAMU PERSONELİ SINAV İLANLARI

YAZARLAR

ANKET