Öncekiler Sonrakiler

İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI İŞÇİ ALIM İLANI

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.

09 Şubat 2011 Çarşamba 11:11
İstanbul Tersanesi Komutanlığı İşçi Alım İlanı

İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 17 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 08 Şubat 2011

Genel Şartlar ve Notlar

İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.

Meslek Bilgileri
Meslek    Deneyim (Yıl)    Öğrenme Türü
Armadör İşçisi          Okuldan

Öğrenim Bilgileri
Genel Birim Adı    Genel Bölüm Adı    Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul     Güverte     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Gemi İnşaa     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Gemi Yapımı     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Metal İşleri     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Metal Teknolojisi-Kaynakçılık     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Metal Teknolojisi     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri
Sınav Kategorisi    Sınav Adı    Sınav Puan Türü    En Az Puan Limiti    Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları    KPSS    KPSSP94    60     

Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :

Diğer Bilgiler
İşveren Türü     Kamu
Toplam Açık İş Sayısı     1
İş Sözleşmesi Tipi     Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli     Tam Süreli

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 17 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 08 Şubat 2011

Genel Şartlar ve Notlar

İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir. MEB onaylı iş makinası operatör sertifikası sahibi olanlar tercih edilecektir.

Meslek Bilgileri
Meslek    Deneyim (Yıl)    Öğrenme Türü
İş Makineleri Operatörü          Okuldan

Öğrenim Bilgileri
Genel Birim Adı    Genel Bölüm Adı    Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul     İş Makineleri Bakım ve Onarım     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     İş Makineleri Operatörlüğü     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri
Sınav Kategorisi    Sınav Adı    Sınav Puan Türü    En Az Puan Limiti    Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları    KPSS    KPSSP94    60     

Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :

Diğer Bilgiler
İşveren Türü     Kamu
Toplam Açık İş Sayısı     3
İş Sözleşmesi Tipi     Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli     Tam Süreli

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 17 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 08 Şubat 2011

Genel Şartlar ve Notlar

İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.

Meslek Bilgileri
Meslek    Deneyim (Yıl)    Öğrenme Türü
Döşemeci (Gemi)          Okuldan

Öğrenim Bilgileri
Genel Birim Adı    Genel Bölüm Adı    Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul     Mobilya Döşeme İmalat     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Döşemecilik     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Örgü Teknolojisi     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Tekstil     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Deri Konfeksiyon     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     İplik     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Ağaç İşleri     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri
Sınav Kategorisi    Sınav Adı    Sınav Puan Türü    En Az Puan Limiti    Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları    KPSS    KPSSP94    60     

Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :

Diğer Bilgiler
İşveren Türü     Kamu
Toplam Açık İş Sayısı     2
İş Sözleşmesi Tipi     Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli     Tam Süreli

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 17 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 08 Şubat 2011

Genel Şartlar ve Notlar

İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir

Meslek Bilgileri
Meslek    Deneyim (Yıl)    Öğrenme Türü
Boyacı          Okuldan

Öğrenim Bilgileri
Genel Birim Adı    Genel Bölüm Adı    Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul     Boya Teknolojisi     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Kimya     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     İnşaat-Üst Yapı     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     İnşaat     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Sınai Boya     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri
Sınav Kategorisi    Sınav Adı    Sınav Puan Türü    En Az Puan Limiti    Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları    KPSS    KPSSP94    60     

Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :

Diğer Bilgiler
İşveren Türü     Kamu
Toplam Açık İş Sayısı     6
İş Sözleşmesi Tipi     Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli     Tam Süreli

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 17 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 08 Şubat 2011

Genel Şartlar ve Notlar

İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir

Meslek Bilgileri
Meslek    Deneyim (Yıl)    Öğrenme Türü
Raspacı (Gemi)          Okuldan

Öğrenim Bilgileri
Genel Birim Adı    Genel Bölüm Adı    Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul     Boya Teknolojisi     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Sınai Boya     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Kimya     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Gemi Yapımı     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Gemi İnşaa     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri
Sınav Kategorisi    Sınav Adı    Sınav Puan Türü    En Az Puan Limiti    Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları    KPSS    KPSSP94    60     

Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :

Diğer Bilgiler
İşveren Türü     Kamu
Toplam Açık İş Sayısı     3
İş Sözleşmesi Tipi     Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli     Tam Süreli

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 17 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 08 Şubat 2011

Genel Şartlar ve Notlar

İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER 1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.

Meslek Bilgileri
Meslek    Deneyim (Yıl)    Öğrenme Türü
Ölçüm Aletleri Teknisyeni (Gemi)          Okuldan

Öğrenim Bilgileri
Genel Birim Adı    Genel Bölüm Adı    Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul     Mikroteknik     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Otomatik Kumanda     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Kontrol ve Enstrümantasyon Teknolojisi     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Elektrik-Elektronik Teknolojisi     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Endüstriyel Mekanik     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Endüstriyel Elektronik     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Elektrik-Elektronik     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri
Sınav Kategorisi    Sınav Adı    Sınav Puan Türü    En Az Puan Limiti    Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları    KPSS    KPSSP94    60     

Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :

Diğer Bilgiler
İşveren Türü     Kamu
Toplam Açık İş Sayısı     2
İş Sözleşmesi Tipi     Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli     Tam Süreli

Bu işgücü istemi, İŞKUR'un PENDİK ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ biriminden ilan edilmiştir.
İSTANBUL TERSANESİ KOMUTANLIĞI
Son Başvuru Tarihi : 17 Şubat 2011
Yayınlanma Tarihi : 08 Şubat 2011

Genel Şartlar ve Notlar

İŞÇİ ADAYLARINDA ARANAN DİĞER NİTELİKLER
1.Komutanlığımızın işçi ihtiyacının karşılanması maksadıyla gönderilecek işçi adaylarında aranacak nitelikler müteakip maddelerde belirtilmiş olup, aday listelerinin hazırlanması aşamasında; a.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 4?üncü Maddesi gereğince; (1)2527 sayılı Türk Soylu Yabancıların Türkiye?de Meslek ve Sanatlarını Serbestçe Yapabilmelerine, Kamu, Özel Kuruluş veya İşyerlerinde Çalıştırılabilmelerine İlişkin Kanun hükümleri saklı kalmak kaydıyla Türk vatandaşı olanların, (2)Mülakat sınavının yapılacağı tarihte 18 Yaşını tamamlamış olanların, (3)Affa uğramış olsa bile Devletin güvenliğine karşı suçlar, anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, milli savunmaya karşı suçlar, Devlet sırlarına karşı suçlar ve casusluk, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkum olmamış olanların, (4)Kamu kurum ve kuruluşlarının özel kanunlarında yer alan özel şartları taşıyanların, b.Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğinin 5?inci Maddesi gereğince; Merkezi sınav uygulanmayacak İşe göndermede öncelikli olanlardan müteakip maddelerde belirtilenlerin; (1)Terörle Mücadele sırasında malûl sayılmayacak şekilde yaralananların, (Askeri hastanelerce kendilerine verilen sağlık kurulu raporu ve terörle mücadelede yaralandığını belgeleyen Komutanlık yazısıyla) (2)Terörle mücadelede üstün başarılarından dolayı takdire layık görülenlerin Kuvvet Komutanlıkları için asgari Tugay Komutanlıklarınca, Jandarma Genel Komutanlığı için asgari Alay Komutanlıklarınca kendilerine verilen takdir belgeleriyle durumlarını belgeleyen Yedek Subay, Erbaş ve Er olarak askerliğini yapmış olanların. (3)Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılmış olduğunu belgeleyenlerin. c.Geçerliliği devam eden Kamu Personeli Seçme Sınavında başarılı olan adayların. İşçi adayı olarak, gönderilecek listelere dahil edilmesi. 2.Gereksiz zaman kaybının önlenmesi maksadıyla; a.Gönderilecek olan işçi adaylarından ağır ve tehlikeli işler kapsamında istihdam edilecekleri için, Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş olan tam teşekküllü sağlık kuruluşlarından verilmiş olan ??????(örneğin:boyacı) iş ve meslek kolunda yada ??????? örneğin:akü imalat) işinde çalıştırılmasında sakınca bulunmadığına ilişkin sağlık (heyet) raporu? bulunmayan adayların, b.Komutanlığımız talep yazısının Kuruma ulaştığı tarihte meslek lisesi mezunu olanların haricinde, KPSS sınavına girdiği tarihte meslek lisesi mezunu olan ancak daha sonra önlisans veya lisans eğitimi tamamlayan adayların c.Kamu Kurum ve Kuruluşlarında daimi kadrolu çalışmış olup da bu kurum ve kuruluşun disiplin mevzuatı uyarınca görev veya meslekten ihraç ya da 4857 sayılı İş Kanununun 25/II maddesi gereğince hizmet akdinin feshi dışında bir nedenle ayrılanlardan önceki hizmetini ve hizmetinin sona erme şeklinin açıkça yazılmış olduğu belgesi bulunmayan adayların, İŞÇİ ADAYI OLARAK, GÖNDERİLECEK LİSTELERE DAHİL EDİLMEMESİ. Yukarıda belirtilen hususlara dikkat edilerek hazırlanacak işçi aday listelerinin gereksiz zaman kaybını asgari seviyeye indireceği tarafımızdan değerlendirilmektedir.

Meslek Bilgileri
Meslek    Deneyim (Yıl)    Öğrenme Türü
Fiberglasçı          Okuldan

Öğrenim Bilgileri
Genel Birim Adı    Genel Bölüm Adı    Öğrenim Seviyesi
Lise ve Dengi Okul     Kalıp     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Kimya     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Ağaç İşleri     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Ahşap Yat İnşaa     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Mobilya ve Dekorasyon     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Mobilya İmalatı     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Mobilya Döşeme İmalat     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Ahşap Üst Düzey İşleme     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)
Lise ve Dengi Okul     Ahşap Doğrama     Ortaöğretim (Lise ve Dengi)

Sınav Bilgileri
Sınav Kategorisi    Sınav Adı    Sınav Puan Türü    En Az Puan Limiti    Sınav Giriş Tarihi
Kamu Personel Sınavları    KPSS    KPSSP94    60     

Çalışma Adresi Bilgisi

Yer : Yurtiçi

Tercih Edilen İkametgah İlçeleri :

Diğer Bilgiler
İşveren Türü     Kamu
Toplam Açık İş Sayısı     3
İş Sözleşmesi Tipi     Belirsiz Süreli (Daimi)
Çalışma Şekli     Tam Süreli


 

ÇOK OKUNANLAR

KAMU PERSONELİ SINAV İLANLARI

YAZARLAR

ANKET