Öncekiler Sonrakiler

ALO 170'E İSİM SOYİSİM VERİLMESİ ŞART MI?

Çalışma Bakanlığı 2012/2 sayılı Genelgesi ile ihbar ve şikayete bağlı bilgi somut ve açıksa ad ve soyada gerek görülmemektedir.

01 Aralık 2012 Cumartesi 00:16

 Çalışma Bakanlığı 2012/2 sayılı Genelgesi ile ihbar ve şikayete bağlı bilgi somut ve açıksa ad ve soyada gerek görülmemektedir.
Bu nedenle ihbar ve şikayet sahibi ismini vermekten çekinebilir. Ancak somut iddiada bulunması gerekli. Somut derken örneğin şikayet edilecek işyerinin adresi, işveren bilgileri, şikayet konusunu ispat edecek bilgi veya belge bildirilmesi gerekir. 

ÇOK OKUNANLAR

KAMU PERSONELİ SINAV İLANLARI

YAZARLAR

ANKET