Öncekiler Sonrakiler

BÜRO MEMUR-SEN'DEN MALİYE BAKANLIĞINA DAVA..

FAZLA MESAİ herkese verilsin Büro Memurları Sendikası (Büro Memur-Sen), Maliye Bakanlığı'ndaki fazla mesai ücretleriyle ilgili yapılan düzenlemenin sadece üst düzey yönetici ve amirleri değil tüm personeli kapsaması için Danıştay'a dava açtı.

15 Ağustos 2011 Pazartesi 11:07
Büro Memur-Sen'den Maliye Bakanlığına dava..

Büro Memur-Sen, kamu çalışanlarının yanında olmaya devam ediyor. Maliye Bakanlığının 22 Temmuz 2011 tarihinde bakanlık personelinin fazla mesaİ ücretleri hakkında yaptığı düzenlemeyi eleştiren Büro Memur-Sen. düzenlemenin sadece merkezi değil, merkez ve taşradaki tüm personeli kapsamasını istedi. Fazla çalışma usul ve esaslarında yapılan değişiklikteki ek-1'inci maddede yer alan, "Üst düzey bürokratlar İle kurul başkanı, genel müdür ve eşiti, birim yöneticileri, idari ve mali İşler daire başkam ile üstü düzeyde bulunanlara geçiş kontrol sistemine (turnike) bağlı olmaksızın ayda 75 saate kadar mesai ödenir. Diğer çalışanlara İse geçiş kontrol sistemine bağlı olarak fazla çalışma ücreti ödenir" kararını eşitliğe aykırı bulan Büro Memur-Sen, düzenlemenin yeniden ele alınması İçin Maliye Bakanı Mehmet Şimşek ve Maliye Bakanlığı Müsteşarı Naci Ağbal başta olmak üzere birçok bürokratla görüştü. Yapılan görüşmelerden olumlu bir sonuç çıkmaması üzerine Büro MemurSen, düzenlemede sadece yönetici ve amirlerin değil merkez ve taşradaki tüm personelin yer alması için Danıştay'a dava açtı.

Düzenleme İle çalışma barışına zarar verildiğini kaydeden Büro MemurSen Genel Başkanı Yusuf Yazgan, düzenlemenin aynı birimde ve aynı şartlarda çalışanlar arasında ayrımcılık çıkardığını söyledi. Aynı çatı altında, kıdemine bakılmaksızın fazla mesai ücretlerinin herkese eşit verilmesi gerektiğine dikkat çeken Yusuf Yazgan, "Düzenleme ile bazı unvanlar geçiş kontrol sistemi dışında bırakılmakta. bazıları ise sisteme tabi tutulmaktadır. Bazı unvanlara ayrımcılık yapılarken aynı kurumda çalışan diğer personelin geçiş kontrol sistemi tabi tutulması adaletsizliktir. Çifte standardın uygulandığı bu düzenleme ile personelin moral ve motivasyonu düştüğü gibi çalışma huzuru da bozulmaktadır. Personelin çalışma azmini kıran bu düzenlemenin yeniden ele alınması, taşradaki personeli de içine alarak tüm personeli kapsayacak şekilde yeniden hazırlanması için Maliye Bakanı Mehmet Şimşek ve Maliye Bakanlığı Müsteşarı Naci Ağbal'm başta olmak üzere birçok görüşme yaptık. Sunduğumuz çözüm önerilerine rağmen bakanlık tarafından olumlu bir adım atılmadı. Bizde çalışanlar arasında ayrımcılık yapılmaması, eşitlik ve adaletin sağlanması İçin dava açtık. Geçmişte olduğu gibi bundan sonra da kamu personelinin hakkını aramaya devam edeceğiz" dedi.
Belde

ÇOK OKUNANLAR

KAMU PERSONELİ SINAV İLANLARI

YAZARLAR

ANKET